因工作需要，經研究，我市部分學校公開招聘工作人員。為做好本次招聘工作，根據國家、省、市有關政策規定，結合招聘單位實際，按照“任人唯賢、德才兼備”的用人標準，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試和考核相結合的方式進行。現將有關事項公告如下：

一、招聘數量及條件

本次共招聘工作人員57名。

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀守法，品行端正；

3.適應崗位要求的身體條件；

4.崗位所需的其他資格條件。

（二）具體條件

具體條件見《崗位表》（附表）。

二、報名

1.報名時間

網 上 報 名 ：2018年6月27日 9:00-6月29日16:00

網上資格審查：2018年6月27日 9:00-6月29日17:00

2.報名網址

常德市人力資源考試院網站（www.cdrsks.cn）。

3.報名程序

瀏覽常德市人力資源考試院網站，進入“2018年常德市部分學校公開招聘工作人員報名入口”，登錄網上報名平臺－> 填報信息－>上傳照片－>查詢資格審查結果－>查驗報名信息－>報名結束。

報考人員須對照招聘條件，如實填寫個人報名信息。

報考人員報名與參加考試使用的身份證必須一致。報考人員電子照片文件為JPG格式，寬高比例1:1.2-1.4，大小為4－20K；照片像素的參考數值：寬度130，高度170。報名期間除個人電子照片之外，不須上傳其他電子文檔。

網上報名后，及時查詢招聘單位的資格審查結果，資格審查合格人員不得更改個人資料。

特別提醒：報考人員于2018年6月27日－6月29日期間登錄常德市人力資源考試院網站查詢是否通過資格審查，未審查的考生請及時與招聘單位聯系。通過資格審查的，不能再報考其他崗位。6月27日9:00－6月29日16:00期間，報考申請尚未審查或未通過資格審查的，可以改報其他崗位。

2018年6月30日8:00前公布驗證信息，如個人信息遺漏，請在2018年6月30日9:00前與常德市人力資源考試院聯系（電話：0736-7893126）。

2018年6月30日10:00前在網上公布報考人員名單。

4.筆試最低開考比例

按網上資格初審合格人數與招聘崗位計劃數不低于3:1的比例確定，未達到開考比例的崗位，取消或核減相應崗位招聘計劃。

5.筆試《準考證》打印

2018年7月4日9:00－7月6日17:00，報考人員使用本人姓名、身份證號登陸常德市人力資源考試院網站自行下載打印準考證。

三、筆試

1.筆試范圍

筆試范圍具體見《崗位表》，不指定考試教材。其中“公共基礎知識”包括政治、經濟、法律、人文、歷史、科技等基本知識；“教育基礎知識”包括教育學、教育心理學、教師職業道德和教育法律法規等基本知識。

2.筆試時間

2018年7月7日上午9:00－11:00。

3.筆試地點

詳見《準考證》。

4.筆試成績公布

2018年7月9日12:00前，在常德市人力資源考試院網站公布筆試成績。在7月9日15:00前考生對考試成績有疑問可申請查分（查分方式與筆試成績同時公布），查卷范圍僅限是否漏評，合分、登分是否正確。7月9日17:00前公布查分結果。

四、資格復審

1.資格復審對象

根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1:3的比例確定資格復審對象。

2. 資格復審時間地點

時間：2018年7月11日；

地點：常德市人力資源和社會保障局東院一樓服務大廳。

3. 資格復審要求

報名者須攜帶的資料：本人有效身份證、學歷證（2018年畢業生可提供《就業推薦表》）、教育部學歷證書電子注冊表（2018年畢業生可提供教育部學籍在線驗證報告）及報考崗位所要求的其他相關資料。在職人員提供現單位同意報考證明。

未按規定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

因放棄資格審查或資格審查不合格造成的空缺崗位不予遞補。

資格審查貫穿招聘工作全過程，每個環節如發現有弄虛作假或不符合報名條件者，隨時取消其資格。

五、面試

1.面試對象

面試對象為資格復審合格人員。2018年7月12日18:00前在常德市人力資源考試院網站發布《面試公告》及《面試人員名單》。

2.面試方式

面試方式為教學試講或實際操作考核，具體見《崗位表》。

3.面試時間地點及要求

面試定于2018年7月14日進行。

具體時間地點另行公告。

面試未形成競爭的崗位，面試人員面試成績不得低于60分。

4.成績合成

綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%；

綜合成績按四舍五入法保留小數點后兩位。

5.成績排名

以綜合成績高低為序排名，綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。

六、考核

根據同一崗位考試綜合成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數等額確定考核對象。由招聘單位及主管部門共同對其政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現進行考核。并對其資格條件進行復審。

七、公示

根據考核結果，由招聘單位集體研究確定擬聘對象，并將擬聘對象名單報市人社局審查，審查合格擬聘對象名單在市人社局網站公示，公示期不少于7個工作日。

八、體檢

公示期滿無異議的，由招聘單位和主管部門根據擬聘對象的實際情況確定上班時間并組織體檢。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。

九、遞補

如有考核或體檢不合格者，或主動放棄者，或公示期間存在異議經查實應該取消聘用資格者，不予聘用。招聘單位根據空缺名額，經主管部門審查并報市人社局審核同意后，可按應聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補一次。

十、聘用審批

對體檢合格人員，由用人單位填寫《湖南省事業單位聘用人員名冊》和《湖南省事業單位聘用人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案，經主管部門審核，市人社局審批后，辦理相關聘用手續。根據擬聘人員職稱、學歷等結合單位崗位設置情況兌現其工資福利待遇。

2018年畢業生須在2018年7月31日前提供畢業證，否則取消聘用。

十一、其他有關事項說明

1.報考人員在網上報名時要仔細閱讀并簽定《誠信承諾書》，提交的報考申請材料應當真實、準確。不得弄虛作假，否則，取消其考試成績和聘用資格。

2.報考人員應密切關注考試工作進程，注意瀏覽常德市人力資源考試院網站，以免貽誤考試時間。

3.政策咨詢電話：0736-7893118（常德市人社局事業單位人事管理科）；招聘單位電話（詳見附表）；考務、技術咨詢電話：0736-7893126（常德市人力資源考試院）。

4.本招聘公告由常德市事業單位公開招聘工作領導小組負責解釋。

 

附表（點擊下載）：

1、2018年常德市部分學校公開招聘崗位表

2、專業指導目錄

 

 

                                                                                              2018年6月19日