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因上級政策調整，平江縣教體局于2018年7月26日發布的《2018年平江縣教育系統小學定崗教師、幼兒園幼師公開招聘工作方案（公告）》中的有關內容稍作調整，現重新發布招聘公告。

根據《事業單位管理條例》、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發[2011]45號）文件精神，經編委會核定編制計劃，平江縣人力資源和社會保障局將組織實施2018年平江縣教育系統公開招聘鄉村小學教師、幼兒園幼師工作。現公告如下：

一、招聘原則

貫徹公開、平等、競爭、擇優原則；堅持考試與考核相結合的原則；堅持統一組織、分類實施的原則。

二、招聘條件

應聘人員應具備以下基本條件：

（一）擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；

（二）遵守國家法律、法規，履行公民的權利和義務；

（三）具有良好的職業道德，品行端正；

（四）具有符合國家或行業規定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件；

（五）具有應聘崗位要求的其他條件；

下列人員不能報考：

（一）本縣在編教師、三年服務期內特崗教師（含2015年特崗）、2018年應聘我縣特設崗位體檢合格的特崗教師。

（二）已開除公職的人員。

（三）被解聘、辭退后未達到再應聘規定年限的人員。

（四）公安機關備案的有犯罪記錄和嫌疑對象。

（五）違反其它相關法律法規的對象。

具體招聘對象和條件以公布的招聘崗位信息為準。

三、招聘計劃和崗位

2018年平江縣教育系統公開招聘鄉村小學教師 120名、幼兒園幼師20名，具體崗位及崗位要求附后。詳情請查詢平江縣政府門戶網、平江縣人力資源和社會保障局網站和平江縣教育體育局網站。

四、報名要求

（一）報名時間和地點

報名時間：2018年8月6日- 8月8日，共3天。

上午8:00-12:00，下午3:00-6:00

報名地點：平江縣教育體育局（前棟408室）。

（二）報名和資格審查要求

應聘報考人員現場填寫《平江縣事業單位公開招聘工作人員報名表》，經資格審查合格后，按照湘價費[2011]145號文件每人繳納考試費125元，再進行相關信息錄入。

報考鄉村小學教師者只能選擇一個學區報名，報考幼師者只能在縣幼教中心、鄉鎮幼師二類中選擇一類報名。報考人員要仔細閱讀誠信考試承諾書，提交的報考資料應當真實、有效，禁止惡意報名，擾亂招聘秩序。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定予以處理。報名應聘人員需按公告要求提交本人有效身份證、畢業證、教師資格證等原件及復印件（復印件作為報名資料存檔），近期免冠小一吋彩照1張。

五、招聘考試

人社局負責筆試命題制卷、閱卷和面試命題制卷、面試評委的抽選，縣教育體育局負責考試的具體工作，縣紀委監察部門全程監督。考試采取筆試和面試相結合的方式進行，所有考試成績按四舍五入精確到小數點后兩位生成。

（一）開考比例。鄉村小學教師、幼師類報名人數與招聘計劃原則上要求達到3：1的比例方可開考。達不到開考比例的崗位，則取消或核減相應的招聘計劃數。個別緊缺急需用人崗位，達不到開考比例的，經縣事業單位公開招聘領導小組批準同意后方可開考，并及時向社會公布。

（二）筆試。筆試主要以招聘崗位所需學科專業知識為主（鄉村小學教師為小學語文、數學兩科），兼顧崗位必需的其它知識和技能。筆試實行百分制。筆試結束后3個工作日內公布筆試成績。依據筆試成績劃定筆試最低合格分數線，最低合格分數線以同崗位類別筆試實際參考人員的平均分的85%劃線，未達最低合格分數線的取消其面試資格。依據筆試成績從高到低按1：2的比例確定進入面試人員名單。末位入圍面試人員筆試成績相同、名次并列的，全部進入面試。

領取準考證時間 8月13日星期一，下午3:00—6:00，

領取準考證地點：平江縣教育體育局人事股（前棟412室）。      

筆試時間： 8月14日星期二，上午9：00—11:00，

筆試地點：詳見準考證。

（三）面試。

面試主要考察教育教學基本素質與能力，鄉村小學教師采取結構化面試與專家提問作答相結合的方式進行；幼師采取個人技能測試、現場抽題說課與專家提問作答相結合的方式進行；面試工作在筆試成績公示后3個工作日進行，具體時間另行通知。

面試最低合格分數線僅適用面試實際參考人數沒有形成競爭的崗位，其面試最低合格分數線按同一場次同一組評委實際參考面試人員的平均分80%計算，未達最低合格分數線的取消其體檢、考核資格。

（四）考試綜合成績計算與公示

鄉村小學教師考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

幼師考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%（說課和技能測試各占30%）。

面試結束后，根據考試綜合成績按報考學區或類別（幼師）從高到低進行排名并公示。公示期為5個工作日。

（五）同分優先處理辦法

招聘考試綜合成績相同的，按下列方法處理：1、考試綜合成績相同的，以筆試成績較高者優先；2、再相同的，以學歷層次較高者優先；如再相同，以有教學經歷者優先。

六、體檢

依據考試綜合總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢對象，進入體檢。體檢項目和標準參照公務員招考體檢標準規定執行，體檢在縣級以上有體檢資質的醫院進行。

應聘對象對體檢結果如有異議的，可在體檢結果公布3個工作日內向平江縣教育體育局申請復查，請求批準后到指定醫療機構重新檢查一次，以復查結果為準。

未按規定參加體檢者，視為自動放棄應聘資格。因考核或體檢不合格、自愿放棄面試資格等各種原因出現人員缺額的依次遞補，遞補原則上不超過2次。

體檢費用自理，體檢時間和地點另行通知。

體檢合格對象在公示5個工作日無異議后確定為考核對象。

七、考核

對擬聘用對象在規定時間內進行資格復查和德、能、勤、廉以及需要回避的情況等進行調查了解。考核合格者在平江政府門戶網公示5個工作日。公示期滿后，對沒有問題或反映有問題但不影響聘用的，按規定時間到教育體育局人事股簽訂聘用合同；對被反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。縣教育體育局紀監室對公示期內反映的情況進行核查，逾期不再受理舉報。為維護報考人員權益，舉報人必須實名舉報。

八．聘用管理

鄉村小學教師按所報學區、幼師報考鄉鎮類別，按總成績從高到低依次由應聘者選擇崗位（學校）。

縣教體局與聘用對象依據國家人事政策的有關規定簽訂聘用合同，聘期為五年，其中試用期為一年。聘用期內不得調動和借用，合同期滿根據工作需要和工作表現決定是否簽訂續聘合同。在聘期內如出現被用人學校解聘或合同規定的其他解聘情形，按合同規定，予以解聘；不如期到崗、自動離職的予以除名。

聘用人員為全額撥款事業編制，工資福利、社會保障待遇執行國家有關規定。原從事過教育工作，需認定原有工齡的人員，原社保金由個人全額負擔﹙含劃轉﹚，且在辦理人事工資關系前，一并繳清。

九、招聘紀律

公開招聘工作涉及面廣，政策性強、社會關注高。

縣紀委、監察局負責對招聘工作全過程進行監督。公開招聘工作要求嚴格按規定程序和紀律要求進行，凡違反程序或工作紀律的，將按湘組發[2012]12號等文件嚴格追究責任，嚴肅進行處理。

十、咨詢電話和監督電話

報名咨詢電話：0730—6234682(平江縣教育體育局政工人事股)

0730—6292370(平江縣人社局事業股)

監督電話： 0730—6263535(平江縣紀委)

0730－6234772 （平江縣教育局監察室）

附件：2018年平江縣教育系統公開招聘鄉村小學教師、幼兒園幼師招聘崗位表.xls

平江縣人力資源和社會保障局